Требования:
• Активная жизненная позиция.
• Коммуникабельность.
• Умение вести несколько вакансий одновременно.
• Опыт работы с рекрут-сайтами.
• Ответственность, дисциплинированность.
Обязанности:
• Активный поиск персонала для компании (внутренний рекрутинг):
• Проведение собеседований.
• Подбор линейного персонала и руководителей среднего звена.
• В работе одновременно несколько вакансий.
Условия:
•График работы: рабочий день с 10-00 до 17-00, суббота, воскресенье выходные.
• Карьерный рост; возможность реализоваться в различных проектах.
• Корпоративные праздники конкурсы, выездные мероприятия.
Официальное оформление, работа в дружном коллективе, корпоративные мероприятия.